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Ständig erreichbar? Muss nicht sein!

Ständige Erreichbarkeit? Muss nicht sein

Ständige Erreichbarkeit hat sich zum Dauerthema für Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen entwickelt. Das Smartphone einfach mal ausschalten? Für längere Zeit keine E-Mails sichten? Das ist für viele unmöglich geworden. Schon gibt es erste Forderungen, auch in Deutschland für Arbeitnehmer ein Recht auf Nichterreichbarkeit zu schaffen. Ein Projekt der Universität Freiburg zeigt, wie es auch ohne gesetzliche Regelungen funktionieren kann.

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Netzfunde Januar 2019

Netzfunde Januar 2019

Moin 2019! Allen Lesern und Leserinnen erst einmal ein frohes, gesundes und erfolgreiches neues Jahr. Hand hoch: Wer hat gute Vorsätze gefasst? Also ich schon. Einer meiner Vorsätze für 2019 heißt: wieder mehr bloggen. Und heute fange ich damit an.

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